工作总结的写作是可以让自己的成绩和经验都得到记录的,通过工作总结,可以发现自己在工作中的问题和改进的方向,提高自己的职业能力,下面是66范文网小编为您分享的无烟工作总结7篇,感谢您的参阅。
无烟工作总结篇1
禁止吸烟是人类进步及文明的表现,县卫食药监局局及时提示创建无烟卫生单位的要求,是非常及时和正确的,是时代的需要和要求。我院决心根据上级的要求,制定创建规划,努力达到无烟医院的目标,现将这次创建无烟医院的工作总结如下:
1、组织全院职工学习创建工作文件,提高对禁烟工作的认识,达到医务工作人员自觉不吸烟的目的,只有这样才能有效动员病员少吸烟或者不吸烟。
2、成立创建无烟医院活动领导小组,制定创建活动的规划及各项制度。
3、在全院显著位置张贴禁止吸烟的标志,设立吸烟区,减少对其他人员呼吸道的污染。
4、在医院门诊大厅,除张贴有禁止吸烟的标志外,同时设立了大型宣传栏,使患者一进入医院大厅就能感受到禁烟的氛围,达到自我克制的目的。
5、医院设立禁烟宣传员及巡视员,遇到有吸烟的患者劝其到吸烟区吸烟或者自觉停止吸烟,各科室医务人员对来院看病的患者都能主动的.讲解吸烟的坏处及不吸烟的好处,劝其少吸烟或者不吸烟。
6、目前院内基本达到公共场所无人吸烟,需吸烟的人员都能主动到吸烟区吸烟,全院基本初步达到无烟医院的目标。
7、禁止吸烟创建无烟医院是一项长期并复杂的工作,只要有恒心,一直坚持下去,我们的目标就能达到,我们的目标一定要达到。
8、禁烟工作的宣传方式、方法需要有所创新,只要宣传工作到位,广大人民群众充分认识到了吸烟的危害性。为了自身的健康,为了子孙后代,就会成为自觉行动,就会出现全民戒烟的大好局面。
xx镇中心卫生院
20xx年xx月xx日
无烟工作总结篇2
一年来,我局按照区委、区政府的具体要求,积极倡导健康生活方式,强化对烟草危害的认识,促使烟民自觉戒烟,降低吸烟率,努力营造和谐、无烟、健康、文明的社会环境。现将我局创建市无烟单位的工作汇报如下:
一、组织领导健全机制
年初在全局工作会议上,局长就对控烟及创建无烟单位工作做了强调并提出了要求。为了加大创卫工作力度,我局加强了管理工作,成立了以局长为组长的控烟领导小组,成员职责分明,做到既分工又合作。定期召开领导小组成员会议,专题研讨和解决控烟工作中的问题,制定了控烟工作年度计划,坚持把控烟工作列入单位的议事日程和写入单位工作计划中,建立完善了控烟制度、控烟考评奖惩制度。
二、精细管理有效控烟
1、我局设立了兼职控烟监督员,定期组织人员检查,公布检查结果,责令限期整改,有评比、有反馈、有奖惩,极大地调动了全局干部的积极性。并单位内设有醒目的禁烟标志。
2、我局充分利用周五政治学习,职工大会,办公内网和宣传橱窗等形式进行控烟知识的广泛的宣传发动,张贴《世界烟草控制框架公约》相关内容的,让职工掌握烟草危害健康知识。做到宣传教育活动人人皆知,深入人心。
3、通过观看健康警示教育片,增强职工对吸烟有害健康的直观印象,在日常对外接待活动中倡导无烟会议,无烟宴会,戒烟活动从个人做起,做到人人心中有责。
4、定期不定期的对我局的服务大厅、分局和科室进行了控烟专项检查、巡查,对禁烟工作进行检查督导,对存在问题的科室及人员给于通报批评,并给于了质量扣分、处罚等处理,并进行无烟窗口评比。
三、优化环境促进健康
我局建立了控烟经费保障机制,控烟工作的经费得到全面保障,单位环境得以全面改善。设立宣传栏,提升宣传效果;印发调查问卷,了解控烟情况;设立健身活动室,促进职工身心健康。。
总之,有各级领导的正确领导和我局领导的高度重视以及全体职工的齐心协力,我局的控烟工作效果良好。干部职工卫生习惯初步养成,个人卫生100%达到良好,单位人员吸烟率下降了70%,我局90%以上非吸烟人员对我单位的控烟情况满意。在以后工作中,我局将进一步加强管理,完善机制,创新活动,为全面控烟工作做出更大的贡献。
无烟工作总结篇3
吸烟是危害人类健康的重要因素之一。20xx年,随着我市创建国家卫生城市工作的不断深入,人们对吸烟的危害有了更深的认识,对健康、文明的生活方式有了新的理解。我校在贯彻落实上级文件精神的同时,采取人性管理和刚性制度相结合的办法,营造无烟环境,树立健康理念,使部分吸烟的教职工尽早摆脱烟害,围绕无烟学校的标准开展了一系列活动,取得了较好成效,现将这一系列的工作总结如下:
一、领导重视、制度健全
成立创建“无烟学校”活动领导组织和工作机构,制定本单位创建“无烟学校”工作计划,校长担任组长,书记和副校长任副组长,由处室主任、年级组长、班主任等同志任组员。领导小组下设工作小组,由办公室负责协调校办、总务、学工各处的工作,各处室明确各自的工作职责,不定期检查贯彻落实情况,及时做好疏导工作,保证创建活动有序保质开展。
二、专题宣传,形成共识
我校在学校的门口、教学楼、走廊、实验室、会议室、教室办公室、图书馆等都有明显禁烟标示。在校门口处也有“禁止吸烟”的警示语。从而让外来人员都能自觉遵守。学校还设有控烟监督员和巡视员。年级组长、值周教师、学校领导都不定时巡查校园内控烟情况,对学校和外来吸烟者进行主动的劝阻。
此外,学校还充分利用健康教育课、班队活动、主题班会、板报、广播等多种形式,对师生开展吸烟有害健康的宣传教育,提高师生的控烟知识,培养师生不吸烟行为的好习惯,增强师生自我保健意识和能力。同时,学校还利用政治学习及教研活动,开展教职工的控烟、戒烟、控烟教育,进一步提高教职工的控烟能力。
三、领导带头,开展控烟
学校领导带头控烟,我校上至校长,下至普通教职员工,自开展控烟活动以来,原来有吸烟习惯的男教师,现在基本都做到了在公共场所不吸烟。学校积极倡导无烟学校,全体教职工和全体学生共同参与控烟活动,人人争做控烟的主人,相互监督,有力地提高了师生员工的控烟责任感,增强了控烟能力。
四、以活动为载体,切实注重控烟实效
在实践中,我们深刻体会到,开展形式多样的禁烟活动是确保禁烟工作落到实处的重要途径。我校的做法是:
(1)开展控烟宣传活动学校领导在升旗仪式上和教职工大会上号召全校师生积极参与控烟活动中来。为了营造控烟氛围、掀起控烟宣传高潮,我校以舆论为引导,多渠道进行宣传。教学过程中,各科教师均能将吸烟危害健康的知识有机地融入到自己的教学内容中。学校在各科室、走廊等公共场所张贴醒目的禁烟标语、禁烟标志,形成禁烟控烟的大环境。以人为本,多渠道的宣传教育,使控烟知识深入人心,我校100%的教师和99%的.学生知晓“吸烟可导致心脑血管疾病、呼吸系统疾病和癌症”的科学知识,养成自觉控烟的良好习惯。
(2)开展控烟主题签名活动今年11月19日我校全体师生举行了“远离香烟,珍爱生命,构建绿色校园”的主题签名活动,校长带头宣誓、签名,对控烟工作起到了模范和表率作用,收到了很好的效果。
(3)举办控烟健康教育知识讲座通过国旗下讲话让全校师生了解吸烟的严重危害,使全校师生对控烟知识有了进一步的提高。
(4)开展丰富多彩的文体活动,增强教职工中吸烟者的戒烟决心。学校开展各种活动,如教职工运动会、社团活动、文体活动等,丰富了全校教职工的业余生活,从而推进我校控烟活动的进一步开展。
控烟工作是一个系统工程,是一项长期艰巨的任务,不吸烟者可能会加入吸烟者行列,已戒烟者仍有再度吸烟的可能。今后我校的禁烟控烟工作将向“防复吸,防反弹,防新增”的目标转换,争取早日把我校建设成为“无烟学校”。提高全体师生的身体素质,进一步做好控烟工作,为后代的健康成长而努力
无烟工作总结篇4
接到教育局关于做好世界无烟日活动的'通知,我校认真学习通知要求,做了如下工作:
一、学校完善了控烟工作计划,对控烟制度的落实进行了检查。
学校不设吸烟室、吸烟区,无烟具,无抽烟现象。学校领导、教师以身作则,不在校园内吸烟,积极倡导吸烟的教职员工戒烟,为学生创造清洁的环境。
二、开展“世界无烟日”宣传教育活动
学校利用升旗仪式,进行宣传吸烟有害健康的讲话,并布置开展“世界无烟日”活动计划。
1、学校利用晨会课向学生解读《禁烟条例》,积极开展吸烟有害健康的宣传教育,让学生知晓哪些场合禁止吸烟,监督身边的大人不在公共场所吸烟,引导学生积极参与“我劝父母戒烟”的家校联系活动。
2、同时组织学生观看禁烟宣传片,观看禁烟展板,加深禁烟意识。教育学生从现在起要“拒吸人生第一只烟”,举行“拒吸第一支烟,做不吸烟的新一代”全校学生签名活动。
3、向全校师生发出倡议:自觉遵守公共场所禁止吸烟的法规;自觉做一名控烟活动的宣传员和监督员;自觉地做控烟的践行者;教师要作控烟的表率;学生不学吸烟,拒绝吸二手烟,积极向家人劝阻吸烟;宣传吸烟的危害。
4、教师以身作则加大宣传。学校充分利用广播、宣传栏、黑板报、校园网等进行吸烟有害健康宣传,教育学生不要吸烟,同时这项活动作为学校卫生教育工作的重要内容来检查、考核。为了推动宣传教育工作,在“5.31世界无烟日”举行了全校教职工控烟承诺签名活动。
5、开展控烟志愿者行动,巡查校园角落。
6、把无烟日活动与创建全国文明城区活动结合起来,让全校师生树立健康意识。明白关爱健康,保护生命是环境保护的最高目标、是幸福的基石。
通过本次活动,让学生知晓了本次无烟日的主题是“制止烟草制品非法贸易”。教育青少年更加深刻地了解烟草的危害,拒吸第一支烟,从而控制新一代烟民的产生源头,逐渐降低人群吸烟率。明白了烟草危害是当今年世界最严重的公共卫生问题之一,是人类健康所面临的最大的危险因素。
无烟工作总结篇5
近年来,我校牢固树立全面贯彻党的教育方针的办学思想,以实施素质教育为前提,不断探索,不断实践,努力改善广大师生的学习空间,优化育人环境,以健康教育为先导,积极创建无烟学校。
根据实际,制定了学校控烟工作方案,通过健康教育课、主题班队会、教职工大会,校园广播等多种形式,向全体师生宣传吸烟有害健康等知识,帮助全校师生员工充分认识到吸烟的危害和控烟的意义,使师生控烟、控烟意识增强。归纳起来我们主要做了以下几项工作。
一、领导重视、制度健全
在学校控烟领导小组的统一组织下,校长亲自负责活动方案的制定和组织实施,进一步完善控烟制度,并责成专人负责不定期的巡视、检查。
二、加大宣传力度,收效显著
充分利用健康教育课、班队活动、主题班会、板报、广播等多种形式,对师生开展吸烟有害健康的宣传教育,提高师生的控烟知识,培养师生不吸烟行为的好习惯,增强师生自我保健意识和能力。同时,学校还利用政治学习及教研活动,开展教职工的控烟、戒烟、控烟教育,进一步提高教职工的控烟能力。
三、公共场所禁止吸烟
学校的教室、实验室、图书馆、会议室、办公室等公共场所,禁止吸烟,并设醒目标志,不设烟具。
四、领导带头,开展控烟活动
学校领导带头控烟,齐抓共管控烟工作。全体教职工和全体学生共同参与控烟活动,人人争做控烟的主人,相互监督。有力地提高了师生员工的控烟责任感,增强了控烟能力。我校开展了“吸烟有害健康”的一系列活动:
1、学校少先队员共同发出号召:“拒吸第一支烟,做不吸烟的新一代!”呼唤营造一个无烟的校园文明环境。使全体师生充分认识到烟草对人类的危害,以创建无吸烟学校为目标,积极开展禁烟工作,进一步倡导讲文明、讲卫生、讲科学、改陋习、树新风的
良好社会风尚。
2、广泛开展形式多样的宣传教育活动,使教职员工掌握基本拒烟技巧,提高他们在控烟方面的知识水平、教育方法,充分认识在公共场所吸烟是一种不文明、不健康的生活行为,不在公共场所吸烟,在控烟行动中做出表率,自觉戒烟。
3、组织学习和宣传《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等法律法规和吸烟有害健康的知识。
4、组织召开与“控烟有害健康”、“不吸第一支烟”的主题班队会。在学生中开展吸烟危害健康的作文竞赛、绘画比赛。
6、向家长和社会致公开信、发倡议书。
7、张贴吸烟有害等相关宣传资料、利用黑板报、广播进行教育。通过这些活动,同学们懂得了吸烟危害身体、污染环境,庄严承诺“拒绝烟草,珍爱生命”。并主动规劝亲人、朋友戒烟、禁烟。同学们纷纷表示拒绝烟草,从我做起,共同营造绿色健康环境。
五、控烟宣传遍及家庭和社区
学校主动和家长配合,利用家长会、家长学校、积极宣传吸烟有害健康的科学知识和国家对控烟工作有关法规,倡导学生规劝家长戒烟、控烟。学校还要求学生劝阻家长控烟、戒烟,同时宣传学校控烟措施、吸烟危害等,建议家长控烟、戒烟。
总之,在活动中全校师生员工进一步明确了控烟的意义,为创造良好的无烟环境,培养学生良好的健康习惯,促进师生员工的身心健康作出了一定努力。我们将继续作好控烟工作,努力创建文明校园。
无烟工作总结篇6
为积极推动全面控烟工作,为贯彻落实xx市政府有关全面控烟的精神和要求,市人民政府政务服务中心领导高度重视,认真执行《关于xx市2020年全面控烟工作方案的通知》文件精神,结合我中心实际,已全面开展了形式多样的控烟活动,现总结以下:
一、制订控烟工作方案,明确全面控烟的指导思想,确定了工作目标,力争到2020年市政务服务中心全面实现无烟单位目标。同时制订了控烟工作制度,控烟考评办法及奖惩制度。
二、根据控烟工作方案,中心按步骤实施,成立了控烟工作领导小组,由中心主任王洪强主任为组长,副主任及办公室人员为成员;领导小组下设立控烟办公室,办公室主任由陈国明担任,成员由健康教育领导小组相关人员组成。同时设立监督员和巡查员,负责中心的控烟工作。
三、我中心定期组织中心的监督员、巡查员以及中心工作人员开展了控烟的相关知识培训,并做好相关的培训记录。定期组织人员对中心各部门进行控烟巡查和督促。
四、在本中心的入口处、等候厅、会议室、厕所、电梯、楼梯等张贴控烟标识,禁止本中心工作人员在办公楼内吸烟,同时劝阻外来人员不要在办公楼内吸烟,要到吸烟区去吸烟。
五、本中心1楼大厅内有控烟宣传栏,免费向大众提供控烟的健康教育宣传传播资料。
六、控烟领导小组还掌握本机构所有员工吸烟情况,积极劝服员工戒烟,并为员工提供海南省医院的戒烟服务热线。积极响应xx市卫生系统全面戒烟的工作要求。
无烟工作总结篇7
我校一贯重视无烟环境的营造。本学期,学校就将创建“无烟学校”列入学校工作计划,作为“双创一巩固”工作的重要内容开展工作,尤其是区爱卫办《关于在全区开展创建无烟单位活动的通知》(遵汇爱卫字[20xx]2号)、《关于评选汇川区“无烟单位”的通知》(遵汇爱卫字[20xx]4号文件)两个文件对学校创建工作给予了全面指导,现将创建情况摘要总结如下:
一、建立健全机构,制定计划,确定专人负责
学校成立控烟领导小组,正副校长任正副组长,其他校委会成员为组员。领导小组制订控烟计划和实施方案,安排专人负责控烟工作,职责明确,统筹协调指挥。明确了控烟监督员和巡视员,指派了工作任务。在经费上予以倾斜。要求校长示范,拒绝吸烟;要求控烟领导小组有曾吸烟史的成员,带头控烟,直至完全戒烟。
二、建章立制,依法控烟,奖惩分明
学校加大控烟制度建设和考核力度,从以往单纯口头提示、会议要求转变到制度约束,相继颁行了《遵义市湘江小学控烟监督管理制度》、《遵义市湘江小学控烟奖惩考评制度》、《遵义市湘江小学控烟考评奖惩标准》、《遵义市湘江小学控烟劝导制度》等多个专门制度,对控烟不力的教职工与奖励性绩效工资挂钩,直至师德一票否决。对控烟积极且彻底戒烟无反吸的教职工作出恰当精神鼓励的规定。
三、营造环境,宣传教育,增强控烟意识
学校重视营造控烟环境,在校园醒目处、必经通道设置禁烟标识和温馨提示,张贴禁烟宣传栏,禁止在各型办公室摆放烟灰缸或替代品。我校坚持不开设小卖部,无出售任何商品的行为。
通过动员会、政治学习、升旗仪式、主题班会、广播站、宣传栏、小手拉大手、校园网站、家长学校、宣传资料等多种形式,向师生及家长宣传吸烟有害健康等知识,使全校师生进一步认识到吸烟的危害和控烟的意义,师生控烟意识得到增强。
四、全员培训,掌握控烟技巧,提高知晓率
遵汇爱卫字[20xx]2号、遵汇爱卫字[20xx]4号两个文件下发后,我校连续组织了3次控烟工作专题培训。一是有重点地向全校教职工传达文件精神,统一思想,提高认识,积极配合,自觉控烟戒烟。二是公布、解读学校控烟工作的相关制度,引导全体教职工在机制约束下从被动控烟到主动戒烟。三是对全校教职工和监督员、巡视员进行劝阻认识和劝阻技巧进行培训,提高劝阻认识和掌握劝阻技巧。四是对吸烟有害健康的相关知识进行专题培训和知识竞赛,提高知晓率
五、人文关怀,帮助鼓励,促进控烟
学校对吸烟教职工的基本情况进行统计和分析,列出烟瘾属于轻度还是中度,力所能及给予人文关怀。除进行吸烟有害健康相关知识、戒烟技巧培训外,还通过发短信温馨提示、发放戒烟产品、分析戒烟对家庭经济的帮助等形式,鼓励、帮助教职工控烟和逐步戒烟。
六、渗透学科课程,纳入教学常规管理。
保障教学时效将控烟知识教育列入“专题教育”、“主题班会”、“心理健康教育”等课程内容,每学期不少于1课时,做到有课程、有教案。其他学科根据教学内容,适时渗透。
总之,学校经过长期宣传引导和近期强化创建,学校控烟环境浓厚,劝阻认识和技巧加强,主动劝阻吸烟的人数增加,控烟知识知晓率达到提高,在校内公共区域吸烟现象明显减少,教职工吸烟人数从5人已降至4人,且吸烟者中主动控烟,每日减少吸烟量的人数增加。控烟工作初见成效,已基本达到区级“无烟单位”考核标准。
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